災害規程内規

第65条 (災害時の勤務)
緊急災害時における出勤は以下に定める通りとする。

1. 通常経路の交通機関が正常に運行している場合は、安全に配慮して出勤することとする。

2. 交通機関の見合わせによって、通常経路の通勤が困難な場合は、緊急連絡網
（注１）で会社に連絡を入れ、振替輸送を利用し、午後1時までに出社が可能な場合は、安全に配慮して通勤することとする。不可能と判断した場合は、帰宅することとする。

3. 全ての交通機関が利用できない場合は、緊急連絡網（注１）で会社に連絡のうえ、自宅待機とする。

4. マイカー・タクシーによる通勤は、禁止とする。

5. 自宅待機となった場合で、緊急の案件がある場合は、会社より連絡があり、在宅ワークとなることもある。

6. 出勤ができない場合は、休業補償として特別休暇を認める。
（欠勤・有給・遅刻扱いは無し。）

パートタイマーに関しては、出勤の場合は実労働時間数×時給の賃金を支払うこととする。
（欠勤・有給・遅刻扱いは無し。）

（注１） 緊急連絡網（LINE）は、緊急災害時のみ使用することとし、 私的な使用は厳禁とする。

平成30年7月21日施行